黔西南州金路安守護押運有限公司2024年招聘簡(jiǎn)章
因工作需要,黔西南州金路安守護押運有限公司擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘22名武裝守護押運人員,為確保本次招聘工作順利進(jìn)行,特制定本簡(jiǎn)章。
一、公司簡(jiǎn)介
黔西南州金路安守護押運有限公司成立于2008年8月,是經(jīng)貴州省公安廳批準成立的特殊保障性企業(yè)。2013年按照公安部和貴州省公安廳脫鉤改制的相關(guān)要求,改制后系黔西南州工業(yè)投資(集團)有限公司全資子公司。公司經(jīng)營(yíng)范圍:金融機構等企事業(yè)單位的貨幣、重要文物、藝術(shù)品、有價(jià)證券、金銀珠寶、憑證等武裝守護押運和保管;自助設備加鈔維護、現金清分、金庫(租賃、托管、寄庫);安全技術(shù)防范、安全風(fēng)險評估等業(yè)務(wù)。
二、招聘計劃
三、招聘條件
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1.遵守國家憲法、法律法規;
2.能夠履行企業(yè)員工義務(wù),遵守紀律,品行端正;
3.具備與應聘崗位要求相適應的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、技能等條件;
4.身體健康;
5.有較強的事業(yè)心和責任感;
6.符合法律法規、規章以及招聘計劃規定的其他條件;
7.無(wú)違法犯罪記錄。
?。ǘ┓灿邢铝星樾沃?,不得參加本次招聘
1.不符合招聘崗位所需資格條件人員;
2.現役軍人、在讀非應屆畢業(yè)生;
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員和曾被開(kāi)除公職人員、受到黨紀政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論人員;
4.法律規定不得參加招聘或聘用為國有企業(yè)工作人員的其他情形人員;
5.本人被法院列為失信人員或有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;
6.公安機關(guān)監管規定不得從事護衛安保工作的其他情形。
四、招聘計劃及崗位名額
?。ㄒ唬┡d義片區:守護押運員7人
?。ǘ┌昌?、冊亨片區:押運員5人
?。ㄈ┣缏?、興仁、普安、貞豐片區:押運員10人
五、薪酬及福利待遇
?。ㄒ唬┰囉闷谌齻€(gè)月,繳納五險,工資待遇按公司薪酬管理制度執行,享受法定假日值班補助、差旅等補貼;
?。ǘ┰囉闷跐M(mǎn)轉正簽訂勞動(dòng)合同后,享受工會(huì )福利、參與員工晉級考核調資、晉級工資、月效益績(jì)效、月滿(mǎn)勤、年終安全績(jì)效等員工福利待遇;
?。ㄈ└鶕€(gè)人工作能力表現,提升職務(wù)(或崗位)工資。
六、招聘程序及辦法
招聘按照報名、資格審查、綜合測試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續等程序進(jìn)行。
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1.報名時(shí)間:2024年7月8日起至2024年7月17日,截止時(shí)間為:2024年7月17日24時(shí)。
2.報名方式:應聘人員須攜帶本人第二代身份證原件;最高學(xué)歷證明原件及畢業(yè)證復印件,若為退伍軍人請攜帶退伍證;須本人或家人到戶(hù)口所在地公安機關(guān)出具的政審證明(無(wú)犯罪記錄證明);本人近期一寸免冠藍底照片4張(沖洗);戶(hù)口本復印件(戶(hù)口本首頁(yè)、本人頁(yè)),現場(chǎng)填寫(xiě)相關(guān)報名表格。
3.咨詢(xún)電話(huà):0859-3232669
聯(lián) 系 人:鐘代周 (手機:13688590499)
咨詢(xún)時(shí)間:08:00-12:00、14:00-18:00
?。ǘ┵Y格審查
1.資格審查由黔西南州金路安守護押運有限公司工作小組負責對應聘人員是否符合報考所需資格條件進(jìn)行資格審查,審查通過(guò)的電話(huà)通知到公司參加綜合測試。應聘人員從報名起至聘用期間需保持聯(lián)系電話(huà)暢通,由于應聘人員自身原因聯(lián)系不上影響面試的,責任自負。
2.資格審查貫穿整個(gè)招聘工作過(guò)程,凡有不符合招聘條件、弄虛作假、違規違紀等行為的應聘人員,一經(jīng)查實(shí),立即取消聘用資格。
?。ㄈ┚C合測試
本次招聘采取綜合測試方式進(jìn)行,綜合測試根據崗位實(shí)際情況采取筆試+面試+技能實(shí)操(體能),綜合測試主要了解應聘人員政治思想、法律法規知識、專(zhuān)業(yè)技能等。
?。ㄋ模w檢
1.綜合測試結束后,根據測試成績(jì)從高分到低分的次序,按招聘計劃數1:1比例確定體檢對象通知體檢。
2.參加體檢的人員應在規定時(shí)間內在當地縣級醫院進(jìn)行體檢,體檢標準參照《人民警察體檢標準》執行,體檢費用由應聘人員自理。
3.體檢需按公司規定時(shí)間進(jìn)行且出具體檢報告。不按期進(jìn)行體檢或體檢合格后不按規定時(shí)間報到的,公司視為自動(dòng)放棄將按照綜合測試成績(jì)依次遞補。
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對體檢合格者就其政治素質(zhì)、有無(wú)違法犯罪記錄等情況進(jìn)行考察。
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考察工作結束后,將擬聘用人員名單在州工投集團微信公眾號進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,予以錄用。對反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據的,不予錄用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。決定不予錄用的,進(jìn)行順位遞補。錄用對象在規定時(shí)間內到單位報到,辦理錄用手續,不按時(shí)報到取消聘用資格。
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經(jīng)綜合測試、體檢、政審合格人員,確定為聘用人員。按規定辦理聘用入職手續,簽訂勞動(dòng)用工合同。
七、報名要求
1.本次應聘考試的具體時(shí)間和地點(diǎn)以及其他需要通知的事項將會(huì )通過(guò)電話(huà)、短信等方式進(jìn)行通知,請保持電話(huà)暢通。
2.凡在規定的時(shí)間內,未按要求參加考試、體檢的,均視為自動(dòng)放棄資格。
3.應聘人員須確保通信暢通,因應聘人員自身原因造成信息不暢,視為自動(dòng)放棄參考資格。
八、本次招聘工作未盡事宜,由黔西南州金路安守護押運有限公司負責解釋。